如何有效提高团队成员的工作效率

当整个团队总是抱怨完成目标的时间太紧张，无法完成。其实这个时候，更多的可能是我们的团队的工作效率出现了问题。 一、正确认识成员的实际工作效率 什么是工作效率？ 工作效率指的是单位时间内完成的工作量。 那么你给员工安排的时候，有没有真正具体的去考虑过：“单位时间内完成的工作量”这件事呢？ 我想大部分的管理者是没有的。那么，这就是问题的所在了。 往往我们安排一项工作给某个员工，只是站在了整个项目的实际需要应该的时间角度。 例如：整个项目需要在2天内（16个小时）完成，总共有ABC三项工作要让某个同事完成，完成A工作的时间安排是8小时，B工作的时间安排是3小时，那么C工作的时间安排自然是5小时了。 OK，假设A,B两个工作都是这个同事的专业能力，他是可以按时...阅读全文